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INTERSOS recrute 3 chefs d'équipe psycho sociale


DESCRIPTION INTERSOS

INTERSOS est une Organisation Humanitaire Non Gouvernementale, à but non lucratif, qui a l’objectif d’assister les victimes de désastres naturels et de conflits armés. INTERSOS base son action sur les valeurs de la solidarité, de la justice, de la dignité humaine, de l’égalité des droits et des opportunités pour tous les peuples, du respect des diversités, de la cohabitation, de l’attention aux groupes sociales les plus vulnérables.

CONTEXTE

Pour renforcer ses équipes, INTERSOS recrute trois (3) Chefs d'Équipe Psycho Social pour des postes à temps plein basés au Nord-Kivu et en Ituri. Sous la supervision directe du chargé de projet et la supervision technique du spécialiste PSS, le titulaire est principalement responsable d'assurer la mise en œuvre globale des activités visant à répondre aux besoins en santé mentale et psychosociale dans le respect des normes de qualité, tout en supervisant directement le travail quotidien des travailleurs PSS et des psychologues.
RESUME DES RESPONSABILITES
Les responsabilités consistent à assurer la supervision directe des travailleurs de la SSP et des psychologues, à effectuer une évaluation initiale avec les nouveaux intervenants et à préparer un plan d'intégration sur mesure incluant l'observation et des jeux de rôle. 

Le chef d'équipe veille à l'adhésion aux principes de protection, organise des conférences de cas hebdomadaires, examine le travail des équipes pour garantir la prise en compte des besoins communautaires et surveille les délais de réponse à travers la plateforme interne MHPSS. 

Il coordonne les activités quotidiennes avec le chef de projet, rédige les rapports périodiques, représente l'organisation auprès des parties prenantes et veille au strict respect des règles de confidentialité et de non-discrimination.
QUALIFICATIONS ET EXIGENCES REQUISES
Les candidats doivent être titulaires d'un diplôme universitaire dans un domaine connexe tel que le travail social ou la psychologie, et justifier d'un minimum de deux ans d'expérience professionnelle pertinente, dont de préférence une année dans un rôle de supervision, ainsi qu'une expérience préalable auprès de personnes déplacées, réfugiées ou rapatriées. 

Une solide connaissance des programmes psychosociaux dans le contexte humanitaire est exigée, de même que des compétences techniques en protection, des aptitudes en leadership, en planification, en animation de formations et en communication. La maîtrise de la langue locale est essentielle.
MODALITES DE SOUMISSION
Le recrutement s'effectue exclusivement par voie électronique. Les candidats doivent postuler en remplissant le formulaire en ligne disponible à l'adresse ci-dessous, en précisant le poste et la province (NORD-KIVU ou ITURI) dans le nom du fichier du CV (qui doit compter un maximum de 3 pages), accompagné d'une lettre de motivation adressée au Coordinateur RH et d'une carte de l'ONEM.
DATE LIMITE : 17/09/2026 15:00

Licence et droits d'auteur
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